Аналитики сервиса поиска работы hh.ru провели исследование «Настроения работодателей». Прогнозы оказались не оптимистичными. Но при грамотной поддержке государства ситуация может измениться в лучшую сторону.
На данный момент снизить зарплаты сотрудников намерены 27% работодателей: 9% точно уменьшат зарплаты, а 18% пока не уверены, но склоняются к этому. 30% компаний нацелены на сохранение заработных плат, 5% хотят увеличить зарплаты сотрудникам, но уверены в этом только 1%. Остальные представители компаний затруднились с ответом.
Также 23% опрошенных рассказали, что в их компаниях уже понизили заработные платы.
Но есть компании, где зарплаты сотрудникам не понижают, их попросту увольняют. По данным hh.ru, в каждой пятой фирме сократили штат сотрудников.
Больше трети работодателей на этом останавливаться не планируют. В ближайшие полгода точно сократят штат 12% компаний, а 25% считают, что это скорее произойдет, чем нет. Не планируют изменять число сотрудников 22% респондентов. А 21% работодателей и вовсе нацелен на предоставление новых рабочих мест.
Также исследователи утверждают, что увеличилось число работодателей, которые оценивают положение своей компании как «скорее негативное» (33%) и «крайне негативное» (11%). А доля компаний, у которых все стабильно, снизилась с 49% до 36%. Положительно оценивают свое положение 18% компаний, эта доля снизилась в два раза по сравнению с осенью прошлого года.
Бизнес чувствует себя неуверенно. И это нормально в современных реалиях. Сейчас ему как никогда нужна поддержка государства. На прошлой неделе президент пообещал расширить программу помощи бизнесу. Что важно, Путин отметил, что в первую очередь на поддержку от государства могут рассчитывать предприятия, сохранившие занятость сотрудников. Хочется верить, что поддержка от государства повлияет на прогнозы опроса, проведенного в начале апреля, и люди не будут в таких количествах терять работу и не ощутят снижение зарплаты.
